- 27 Окт 2021
- 537
- 24
- 5
Норму критерий разрешено изменять только действующему лидеру, обсудив их с ГС и ЗГС.
Лидер обязан придерживаться данных критерий.
Если лидер повышает, а критерии сотрудника не выполнены - расцениваю как блат.
Лидер имеет право назначить любые даты повышений по отчетам.
Всеобщие повышения(без отчетности) запрещены - расцениваю как блат.
[1] Интерн - [2] Младший работник
1. Сдать Академию Интерна
[2] Младший работник - [3] Старший работник
1. Вылечить 5 пациентов
2. Слушать одну лекцию. (Скриншоты Начало / Конец)
[3] Старший работник - [4] Участковый врач
1. Вылечить 10 пациентов
2. Присутствовать на 1 RolePlay ситуации (Скриншоты Начало, Конец)
3. Послушать 1 лекцию. (Начало, Конец)
[4] Участковый врач - [5] Терапевт
1. Вылечить 15 пациентов.
2. Прослушать 1 лекцию.
[5] Терапевт - [6] Окулист
1. Вылечить 20 пациентов.
2. Прослушать 1 лекцию.
3. Присутствовать на 1 тренировке | Скриншот: Начало, Конец.
[6] Окулист - [7] Хирург
1. Вылечить 25 пациентов.
2. Провести 1 лекцию.
3. Провести 1 тренировку | Скриншот: Начало,Конец.
Хирург [7] - Старший специалист [8]
1. Заявка на форуме
2. Ежедневные отчеты
3. Доверие Лидера
Старший специалист [8] - Заведующий отделением [9]
1. Заявка на форуме
2. Ежедневные отчеты
2. Доверие Лидера
Примечание :
Повышение проходит по всеобщим повышениям. Не стоит каждый раз писать лидеру с просьбой повысить.
Игрок может повысится максимум 3 раза за 7 дней.
Повышение с 1 на 2 ранг не идёт в счёт КД повышений в неделю.
С момента повышения с 2 на 3 ранг до момента повышения с 5 на 6 ранг должна пройти ровно неделя.
Срок действия скриншотов - 3 дня
Скриншоты должны быть загружены на сайт - https://imgur.com | https://yapx.ru
