Открыто ГУВД | Рапорты на снятие дисциплинарных взысканий

[Renatko_Magomedov]

Уважаемые сотрудники, перед подачей рапорта внимательно ознакомьтесь с информацией, представленной ниже!​

1. Для снятия дисциплинарного взыскания сотруднику необходимо выполнить критерии, выполнение которого будет служить гарантом снятия дисциплинарного взыскания.
2. Для снятия дисциплинарного взыскания, полученного начальником подразделения, необходимо выполнить критерии, выполнение которого будет служить гарантом снятия дисциплинарного взыскания.
3. На выполнение задания на снятие дисциплинарного взыскания сотруднику даётся две недели, то есть ровно 14 дней.
4. Если у сотрудника два дисциплинарных взыскания в личном деле и сотрудник хочет их снять, он должен снимать их по очереди друг за другом, начиная с первого. Иными словами, Сотрудник должен выполнить две задачи, подавая рапорт на снятие каждой из них. Снятие двух дисциплинарных взыскания за один раз невозможно.
6. Снятие дисциплинарного взыскания от ФСБ/Правительство возможно, как минимум, через 14 дней, сотруднику необходимо выполнить критерии. Для выполнения критерий даётся не менее одной недели с момента получения дисциплинарного взыскания от ФСБ/Правительство.
7. Рапорты на снятие дисциплинарных взыскания рассматривает исключительно начальник территориального управления внутренних дел России по Нижегородской области, а также его заместители.

Критерии на снятие дисциплинарного взыскания для сотрудников ГУВД

Спойлер

Присутствовать на 3 собеседованиях в качестве охранника,
3 тренировках,2 спец.операциях,1 лекции.

Образец рапорта на снятие дисциплинарного взыскания сотрудника ГУВД

Спойлер

1. Ваше Ф.И.О (( Игровое Имя )):
2. Ксерокопия паспорта (( /pass + F8 )):
3. Выполненная работа (( Фиксация )):