- 2 Авг 2022
- 192
- 11
- 18
В данной теме Вы можете ознакомиться с уставом Мэрии.
1. Общие положения
1.1. Устав мэрии - это внутриорганизационный, регламентирующий деятельность сотрудников документ;
1.2. Устав считается действительным с момента своей публикации;
1.3. За незнание, несоблюдение устава руководство имеет право ввести дисциплинарное взыскание против сотрудника в виде выговора, понижения, увольнения;
1.4. Любое нарушение устава пресекается и карается, начиная от устного выговора и заканчивая чёрным списком организации.
2. Обязанности сотрудников
2.1. Каждый сотрудник обязан знать и соблюдать устав своей организации;
2.2. Каждый сотрудник обязан выполнять свои должностные обязанности;
2.3. Каждый сотрудник обязан ответственно подходить к задаче, поставленной руководством;
2.4. Каждый сотрудник обязан выполнять законные требования руководства;
2.5. Каждый сотрудник обязан разговаривать со всеми уважительно, в деловом тоне.
3. Полномочия и права сотрудников
3.1. Сотрудники охраны мэрии имеют право применить физическую силу к нарушителю порядка, если руководству угрожает опасность;
3.2. Сотрудники мэрии имеют право получить необходимую информацию о своём трудоустройстве;
3.3. Сотрудники мэрии, имеют право пользоваться рацией в служебных целях;
3.4. Сотрудники мэрии имеют право на личную жизнь вне рабочего времени;
3.5. Сотрудники мэрии имеют право на отпуск.
4. Сотрудникам запрещается
4.1. Сотрудникам мэрии строго запрещено нарушать устав и высшие нормативные акты;
4.2. Сотрудникам мэрии строго запрещено бездействовать при угрозе органам высшей исполнительной власти;
4.3. Сотрудникам мэрии строго запрещено пользоваться государственным имуществом в личных целях;
4.4. Сотрудникам мэрии строго запрещено оспаривать законные указания руководства;
4.5. Сотрудникам мэрии строго запрещено выпрашивать и намекать на повышение;
4.6. Сотрудникам мэрии строго запрещено применять физическую силу без весомой на то причины;
5. Дисциплина в строю
5.1. Время собрания зависит от требований человека, проводящего его;
5.2. Во время собрания сотрудникам запрещено использовать любые жесты;
5.3. Во время собрания сотрудникам запрещено вести разговоры;
5.4. Во время собрания сотрудник обязан внимательно слушать информацию, передаваемую человеком, который проводит собрание;
5.5. За поведение сотрудников на собраниях отвечает человек, который проводит его.
1. Общие положения
1.1. Устав мэрии - это внутриорганизационный, регламентирующий деятельность сотрудников документ;
1.2. Устав считается действительным с момента своей публикации;
1.3. За незнание, несоблюдение устава руководство имеет право ввести дисциплинарное взыскание против сотрудника в виде выговора, понижения, увольнения;
1.4. Любое нарушение устава пресекается и карается, начиная от устного выговора и заканчивая чёрным списком организации.
2. Обязанности сотрудников
2.1. Каждый сотрудник обязан знать и соблюдать устав своей организации;
2.2. Каждый сотрудник обязан выполнять свои должностные обязанности;
2.3. Каждый сотрудник обязан ответственно подходить к задаче, поставленной руководством;
2.4. Каждый сотрудник обязан выполнять законные требования руководства;
2.5. Каждый сотрудник обязан разговаривать со всеми уважительно, в деловом тоне.
3. Полномочия и права сотрудников
3.1. Сотрудники охраны мэрии имеют право применить физическую силу к нарушителю порядка, если руководству угрожает опасность;
3.2. Сотрудники мэрии имеют право получить необходимую информацию о своём трудоустройстве;
3.3. Сотрудники мэрии, имеют право пользоваться рацией в служебных целях;
3.4. Сотрудники мэрии имеют право на личную жизнь вне рабочего времени;
3.5. Сотрудники мэрии имеют право на отпуск.
4. Сотрудникам запрещается
4.1. Сотрудникам мэрии строго запрещено нарушать устав и высшие нормативные акты;
4.2. Сотрудникам мэрии строго запрещено бездействовать при угрозе органам высшей исполнительной власти;
4.3. Сотрудникам мэрии строго запрещено пользоваться государственным имуществом в личных целях;
4.4. Сотрудникам мэрии строго запрещено оспаривать законные указания руководства;
4.5. Сотрудникам мэрии строго запрещено выпрашивать и намекать на повышение;
4.6. Сотрудникам мэрии строго запрещено применять физическую силу без весомой на то причины;
5. Дисциплина в строю
5.1. Время собрания зависит от требований человека, проводящего его;
5.2. Во время собрания сотрудникам запрещено использовать любые жесты;
5.3. Во время собрания сотрудникам запрещено вести разговоры;
5.4. Во время собрания сотрудник обязан внимательно слушать информацию, передаваемую человеком, который проводит собрание;
5.5. За поведение сотрудников на собраниях отвечает человек, который проводит его.
6. Дресс-код
6.1. У каждого сотрудника мэрии должен находиться бейдж на форме;
6.2. Перед повышением, каждый сотрудник обязан получить новый бейдж у руководства организации;
6.3. Если у вас не имеется бейджа, гражданин имеет полное право вас игнорировать;
6.4. Каждому сотруднику строго запрещено нарушать регламент дресс-кода.