- 9 Янв 2023
- 49
- 1
- 8
В данной теме можно оставить заявление на сотрудника УФСБ по Нижегородской области
Жалобу необходимо заполнить по следующему образцу:
1. Ваш Ник
2. Ник сотрудника ФСБ
3. Краткое описание жалобы
4. Доказательства:
5. Дата и время:
6. Готовы нести наказание в случае обмана?: Да/Нет
Примечания к подаче жалобы:
При нарушении нижеперечисленных пунктов жалобу будет отклонена без проверки.
– Можно использовать только вышеуказанную форму подачи (без изменений шрифтов, цвета текста и подобного)
– Максимальный срок подачи жалобы составляет 14 дней
– Доказательства должны быть полными, без обрезанных фрапсов\скриншотов
– Если в жалобе прикладывается видеозапись, указывайте таймкод нарушения
– Запрещены оскорбления в названии фиксаций
– Заявление не содержит ролевой информации (всё заявление написано по ООС)
– Если в жалобе необходимо указать ООС информацию, тогда это делается с помощью двойных скобок. Пример: (( ООС информация ))
Правила проверки жалоб:
– Данная тема проверяется лидером организации (исключение: отсутствие лидера)
– При проверке жалобы необходимо указать меру наказания для сотрудника
– Данная тема должна проверяться не реже, чем раз в 2 дня
Жалобу необходимо заполнить по следующему образцу:
1. Ваш Ник
2. Ник сотрудника ФСБ
3. Краткое описание жалобы
4. Доказательства:
5. Дата и время:
6. Готовы нести наказание в случае обмана?: Да/Нет
Примечания к подаче жалобы:
При нарушении нижеперечисленных пунктов жалобу будет отклонена без проверки.
– Можно использовать только вышеуказанную форму подачи (без изменений шрифтов, цвета текста и подобного)
– Максимальный срок подачи жалобы составляет 14 дней
– Доказательства должны быть полными, без обрезанных фрапсов\скриншотов
– Если в жалобе прикладывается видеозапись, указывайте таймкод нарушения
– Запрещены оскорбления в названии фиксаций
– Заявление не содержит ролевой информации (всё заявление написано по ООС)
– Если в жалобе необходимо указать ООС информацию, тогда это делается с помощью двойных скобок. Пример: (( ООС информация ))
Правила проверки жалоб:
– Данная тема проверяется лидером организации (исключение: отсутствие лидера)
– При проверке жалобы необходимо указать меру наказания для сотрудника
– Данная тема должна проверяться не реже, чем раз в 2 дня